Notas de acontecimientos

Reunión Anual de Becarios KAS 2019

de Annalissa Tabarini

Formación Ideológica y Team Building

Stipendiatentreffen 2019

El fin de semana del 30.11.19 al 1.12.19 se llevó a cabo el 11vo. Encuentro de la Red de Becarios KAS 2019 con el tema de formación ideológica y team building en el Hotel Soleil Pacífico, Chulamar. El Dr. Rudolf Teuwsen, Representante y Director de la Fundación Konrad Adenauer para Guatemala, Honduras y El Salvador brindó las pablaras de bienvenida.

Se hizo una pequeña dinámica de presentación de becarios 2019 y después se realizó el rally de team building, donde 3 diferentes equipos llevaron a cabo seis misiones y el equipo ganador fueron los naranjas. En la parte de “Team Building”, la experta Ximena Matus reto a los becarios a realizar unos legos en equipo sin poder hablar solamente con señas y cada equipo usó su creatividad de expresión para lograr el objetivo. En el taller de “Design Thinking” Matus les presentó a los grupos de trabajo un canvas con varias ideas para lograr su propósito de fortalecer la red de becarios KAS, por ejemplo, ¿cómo podríamos incorporar a las demás regiones? Redes sociales; Tecnología; Delegados regionales; Taller anual regional; Apoyo para desarrollar proyectos KAS; Estrategia de Identidad; Kermesses.... KAS Kiss; Feria KAS; Tutorías; Propuestas de proyectos; Run KAS 5k, 10k; Estrategia comunicativa; Infogramas - folletos – trifoliares; Material POP; Reactivar la revista electrónica de becarios; Metas de publicación; Temas varios en la EMagazine, entre también se crearon lemas, como: Líderes forjando incidencia.

Posteriormemte la JD GUATEKAS 2019 hizo la entrega de su informe anual 2019, presentando sus actividades y propuesta de reglamento para Junta Directiva Red de Becarios. Se llevó a cabo la reñida Elección de la Junta Directiva 2020, con los resultados de: Presidencia: Jacobo Méndez, Vice-presidencia: Roberto Fernández, Secretaría: Marijosé Vilá; Tesorero: Luis Pedro Figueroa, Vocal I: Lisa Santos, Vocal II: María José Cabrera.

Para finalizar el primer día, el experto Rubén Hidalgo presentó el taller de: PRINCIPIOS DEL HUMANISMO CRISTIANO

El humanismo es una actitud filosófica que hace del hombre el valor supremo. Más que una doctrina, el humanismo es una preocupación constante por la realización plena de la raza humana, así como una actitud de lucha frente a todos los factores que obstaculizan su desarrollo. DIGNIDAD DE LA PERSONA HUMANA. El reconocimiento de la dignidad de la persona humana es un principio esencial del Humanismo Cristiano, del cual derivan una serie de derechos y deberes, sin los cuales el hombre no puede realizarse plenamente como persona. BIEN COMÚN El bien común es una realidad específica que se plasma a través de medios y condiciones políticas, sociales, económicas, ambientales y culturales que benefician a la mayoría, permitiendo a las personas, a la familia y a las comunidades, realizarse y desarrollarse en todas sus dimensiones. SOLIDARIDAD Es la virtud por la cual todos nos responsabilizamos por todos desde el ámbito que nos corresponda. SUBSIDIARIEDAD. Principio según el cual el Estado debe dejar a las personas o a las comunidades que lo conforman todo lo que ellos puedan realizar responsable y eficazmente.

 

El segundo día comenzó con la intervención del Experto Nicholas Virzi con el tema de: La Economía Social de Mercado: una interpretación ordoliberal, quién indicó que ESM es un Modelo de Sociedad Libre: Basado en principios Ordoliberales, Dignidad de la Persona Humana, Libertad/Responsabilidad, Solidaridad, Subsidiariedad, Pensamiento Social Cristiano – estabilidad, Justicia social – para legitimar el ordenamiento social, Solidaridad/ bien común, Rechazo a la lucha de clases – importante, PRIMACÍA DE LA DIGNIDAD DE LA PERSONA HUMANA: En Neoliberalismo: LIBERTAD.

Después, el experto Hidalgo retomó su intervención con la conferencia: RETOS PARA LA DC EN EL SIGLO XXI, quién resaltó varios puntos como: la centralización del poder, La sustitución de los fines de la organización y su vinculación a fines instrumentales, como la simple búsqueda del poder, La rigidez, pobreza o inexistente ideología, La brecha que separa y diferencia los intereses de los líderes y la de los miembros de la organización y sociedad, y la ausencia de participación interna en la toma de decisiones. Asimismo, mencionó las ACCIONES OBLIGADAS
DE LOS PARTIDOS:
Abrir los partidos a los ciudadanos y privilegiar la integración cualitativa más que cuantitativa de militantes formados, comprometidos con la misión, Formar equipos multidisciplinarios para elaborar propuestas realistas a distinto nivel lo que lleva a descentralizar los partidos, entre otras. Los becarios realizaron grupos de trabajo en cada taller, presentando sus ideas, propuestas y liderazgo. El encuentro finalizó con una foto grupal con 20 participantes becarios de la red KAS y 7 staff.

 

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Annalissa Tabarini

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annalissa.tabarini@kas.de +502 2380-5122 +502 2380-5115