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Présentations & compte-rendus

Prix RH 2016

Qui a la meilleure pratique RH?

« La fonction RH a évolué ces derniers temps en passant d’une fonction RH administrative à une fonction RH stratégique » a déclaré le président de l’Association des Responsables de Formation et de Gestion Humaine (ARFORGHE), Hatem Bacha, à l’ouverture de la 4ème Edition du Prix de l’entreprise : qui a la meilleure pratique RH.

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En présence du ministre de l’emploi et de la formation professionnelle, Imed Hammami, l’entreprise Sagemcom Software et Technologies a été rehaussée par une remise de prix, qui a eu la meilleure pratique RH pour l’année 2016.

A savoir que le Prix RH est une initiative qui récompense les meilleures pratiques en matière de gestion et de développement du capital humain au sein des organismes en Tunisie et qui œuvre pour positionner la fonction RH comme une fonction stratégique dans l’entreprise. Il a pour but de sensibiliser et faire prendre conscience à tous les acteurs socio-économiques de l’importance et de l’intérêt à accorder au capital humain et aux best practices de GRH, valoriser la fonction GRH, la «booster» et la dynamiser au maximum, et stimuler les responsables RH et responsabiliser les dirigeants d’entreprises en ce qui concerne les pratiques RH.

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À propos de cette série

La Fondation Konrad-Adenauer, ses instituts, centres de formation et bureaux à l'étranger proposent tous les ans uin grand nombre de manifestations dédiées à des thèmes différents. À l'adresse www.kas.de, nous vous présentons, de manière actuelle et exclusive, des conférences, événements et symposiums. Outre un résumé thématique, vous trouverez ici aussi du matériel supplémentaire tel que des photos, des manuscrits de discours, des vidéos ou des podcasts radio.

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Tunesien Tunesien